Voir les dernières notes mises à jour Tag : stratégie
Tags relatifs
- marie-christine pessiot
- pérennité
- développement
- organisation
- gestion
- management
- intelligence collective
- marketing
- innovation
- rentabilité
- agilité
- changement
- réflexion globale
- trésorerie
- communication
- politique
- prospective
- pérennite
- croissance
- valeurs
- valorisation
- vision
- crise
- transition
- adaptation
- cession
- communication interne
- confiance
- croissance externe
- culture
Dernières notes publiées
-
AGILITE... quésaco?
Dans mon dernier article, j'évoquais les entreprises "libérées", l'agilité et la flexibilité. Je parlais aussi de la puissance du collectif pour faire face aux aléas. L'entreprise dite "libérée" est une organisation redevenue souple, sortie de la sclérose liée à une structure hiérarchique qui... Lire la suite...
-
2015... ANNEE DU COLLECTIF!
Les événements se bousculent pour les entreprises... l'année 2014 s'est terminée dans le "run"... l'année 2015 doit commencer dans le "build" : savoir courir et savoir aussi, surtout, construire afin de donner le SENS vers lequel devront converger les énergies! Les échanges de voeux ont sillonn... Lire la suite...
-
Valoriser l'immatériel : le Capital Gouvernance
A investissement identique, deux actionnaires peuvent avoir une valeur très différente pour l'entreprise : au-delà du fait qu'ils sont détenteurs de tout ou partie du capital, les actionnaires sont porteurs d'une part de valeur immatérielle qui correspond à leurs qualités propres . Ces quali... Lire la suite...
-
DINER DIRIGEANTS OPTIMISTES
Comme promis et à la demande générale, j'organise la 2ème édition du Dîner des Dirigeants Optimistes sur Avignon ce mercredi 26 novembre sur le thème suivant : "Holocratie, l'organisation des entreprises gagnantes" Cette soirée sera à nouveau l'occasion de passer un agréable moment en c... Lire la suite...
-
Valoriser l'Immatériel : le Capital Système...
Le Système d'Information dans les entreprises représente l'ossature et le fil conducteur de tous les process internes : à défaut d'en être à l'origine, il doit plutôt en être le reflet, la conséquence directe des choix de fonctionnement déterminés par le ou les dirigeants (voire comité de dire... Lire la suite...
-
RSE
RSE ou Responsabilité Sociétale de l'Entreprise : - pour impliquer les dirigeants et les salariés dans des objectifs éthiques et moraux qui entraîneront l'entreprise vers les bonnes pratiques afférentes, les rendant plus crédibles sur leurs marchés - pour légi... Lire la suite...
-
Communiquer, Fédérer et Impliquer
Il y a un décalage entre ce qui se dit à Davos sur la juste nécessité de poursuivre les efforts et les baromètres d’opinion qui montrent que les élites et les pouvoirs n’ont pas la confiance des vrais gens . On ne peut pas demander sans cesse plus de sacrifices sans proposer une perspecti... Lire la suite...
-
Actifs immatériels et cession d'entreprise
L'inventaire et la valorisation des actifs immatériels est stratégique. (cf article des Echos) La plupart des transactions d’entreprises ... Lire la suite...
-
Gérer dans l'Optimisme
Dans le cadre du Printemps de l'Optimisme, un grand Forum de l'Optimisme est organisé au Conseil Economique et Social à Paris les 16 et 17 mai prochains. Nous savons que le succès de nos entreprises ne dépend pas seulement de facteurs économiques et sociaux mais aussi de facteurs psych... Lire la suite...
-
Valoriser l'Immatériel : le capital CLIENT
Première valeur immatérielle de l'entreprise, première source de profits potentiels , élément déterminant dans sa valorisation -avec le savoir-faire interne- et élément-clé de la pérennité de l'exploitation , le "capital client" et son évolution doivent être régulièrement pris en compte ... Lire la suite...