Last posts on diffamation2024-03-28T20:02:03+01:00All Rights Reserved blogSpirithttps://starter.blogspirit.com/https://starter.blogspirit.com/fr/explore/posts/tag/diffamation/atom.xmlfrederic.legayhttp://fredericlegay.blogspirit.com/about.htmlDIFFAMATIONtag:fredericlegay.blogspirit.com,2014-03-16:29980752014-03-16T22:02:00+01:002014-03-16T22:02:00+01:00 A quelques jours du 1 er tour des élections municipales, Monsieur SERIEYS...
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; background-position: initial initial; background-repeat: initial initial;"><span style="font-size: 10pt; font-family: Verdana, sans-serif;">A quelques jours du 1<sup>er</sup> tour des élections municipales, Monsieur SERIEYS tente de manipuler les électeurs en détournant leur attention avec des propos injurieux et diffamatoires concernant des messages personnels qui me sont destinés et sans liens avec les élections municipales.</span></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; background-position: initial initial; background-repeat: initial initial;"><span style="font-size: 10.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: FR;">Aussi, ne soyez pas étonnés, je supprimerais ses commentaires chaque fois qu’ils seront </span><span style="font-size: 9.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: FR;">de cette nature. J’estime que mon engagement pour la commune ne doit pas se faire à l’encontre de ma vie privée et par la même occasion atteindre ma famille. Toutefois, si ce comportement perdurait, il n’est pas exclu que je saisisse la justice pour le faire cesser. </span></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; text-align: justify; background-position: initial initial; background-repeat: initial initial;"><span style="font-size: 9.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: FR;">Depuis plus de 6 mois, mon équipe et moi-même faisons une campagne basée sur le <strong>respect</strong>, <strong>sans attaque personnelle</strong>. </span></p><p class="MsoNormal" style="margin-bottom: 0.0001pt; text-align: justify; background-position: initial initial; background-repeat: initial initial;"><span style="font-size: 9.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: Arial; mso-fareast-language: FR;">Nous poursuivrons dans la voie que nous avons tracée sans nous laisser impressionner par des manipulations militantes.</span></p>
Jean-Pierre GRANDhttp://www.jeanpierregrand.fr/about.htmlRéponse à l'opposition sur les contentieux de la communetag:www.jeanpierregrand.fr,2013-12-21:29889112013-12-21T15:33:00+01:002013-12-21T15:33:00+01:00 Monsieur PRIVAT, vous me donnez là l’occasion de revenir sur l’ensemble des...
<p style="text-align: justify;"><strong>Monsieur PRIVAT, vous me donnez là l’occasion de revenir sur l’ensemble des contentieux engagés par vous-même, ou votre ami M. Carrier à l’encontre de décisions du conseil municipal.</strong></p><p><strong><br /></strong></p><p><strong><span style="text-decoration: underline;">DOSSIERS DE DROIT PUBLIC</span></strong></p><p style="text-align: justify;"><strong><span style="text-decoration: underline;">AFFAIRE CASTELNAU LE LEZ/PRIVAT</span></strong><span style="text-decoration: underline;"> (désignation en tant que conseiller municipal)</span> : Par jugement du 28 Décembre 2012, le Tribunal administratif a rejeté votre requête, M. Privat et vous a condamné à verser 1 200€ à la commune. Vous avez fait appel. L’affaire est pendante devant la Cour administrative d’Appel.</p><p style="text-align: justify;"><strong><span style="text-decoration: underline;">AFFAIRE CASTELNAU LE LEZ LEZ/PRIVAT (demande d’annulation du CM du 15/12/2011 pour refus de communication de documents préparatoires)</span></strong> : Par jugement du 28 Décembre 2012, le Tribunal administratif a rejeté votre requête, M. Privat.</p><p style="text-align: justify;"><strong><span style="text-decoration: underline;">AFFAIRE CASTELNAU LE LEZ /CARRIER</span></strong><span style="text-decoration: underline;"> (demande d’annulation des délibérations du 10 DECEMBRE 2010 ET DU 26MAI 2011 relatives à la cession de parcelles communales au groupe AMEHA (Boucherie Gras)</span> : Par jugement du 4 Juillet 2013, le Tribunal administratif de Nîmes a rejeté la requête de M. Carrier, a ordonné la suppression de passages injurieux ou diffamatoire. M. Carrier a fait appel.</p><p style="text-align: justify;">Je rappelle au conseil municipal que ce contentieux a failli être fatal au projet d’installation de la boucherie Gras. Nous avons dû organiser de multiples réunions juridiques pour rassurer les banques sur le respect des procédures. Le jugement du Tribunal a confirmé notre analyse.</p><p><strong><span style="text-decoration: underline;"><br /></span></strong></p><p><strong><span style="text-decoration: underline;">DOSSIERS DE DROIT PENAL</span></strong> - 2 -</p><p style="text-align: justify;"><strong><span style="text-decoration: underline;">AFFAIRE CASTELNAU LE LEZ/CARRIER-L’AGGLORIEUSE</span> :</strong> M. Carrier et le journal l’Agglorieuse ont été condamnés par jugement du 28 Juin 2012 du Tribunal Correctionnel de Montpellier pour des faits de diffamation. M. Carrier et l’Agglorieuse ont fait appel.</p><p style="text-align: justify;">Par arrêt du 21 Novembre 2013, la Cour d’Appel a confirmé la déclaration de culpabilité des deux prévenus s’agissant de diffamations commises à mon encontre. La Cour d’Appel a confirmé des peines d’amende à hauteur de 1 000€ chacun. Sur le plan de l’action civile, la Cour d’Appel a confirmé le Jugement du Tribunal correctionnel et a condamné M. Carrier et le directeur de publication de l’Agglorieuse à me verser la somme de 1 500€ au titre de dommages et intérêts et 1 000€ au titre de l’article 475-1 du code de procédure pénale.</p><p style="text-align: justify;"><strong><span style="text-decoration: underline;">AFFAIRE CASTELNAU LE LEZ/CARRIER</span></strong> : M. Carrier a publié sur le site web de M. Claparède des propos diffamatoires qui ont justifié une constitution de partie civile devant le juge d’instruction. M. Carrier et M. Claparède ont été mis en examen de ces faits et ont fait l’objet, le 9 Octobre 2013, d’un renvoi devant le Tribunal Correctionnel </p><p> </p><p style="text-align: justify;"><strong>Pour en venir à la réponse précise à votre question, c’est toujours le même M. Carrier, qui a cru bon de demander au Tribunal administratif l’annulation d’une série <span style="text-decoration: underline;">d’arrêtés temporaires</span></strong> d’occupation du domaine public demandés par l’entreprise Dumez pour la construction de l’immeuble Le France, en face de l’Hôtel de Ville, au motif que cette occupation ne donnait pas lieu à paiement d’une redevance d’occupation du domaine public.</p><p style="text-align: justify;">Cette situation a été régularisée par une délibération du conseil municipal du 18 Décembre 2008 qui a instauré le principe et les tarifs de cette nouvelle redevance, et depuis cette date toutes les occupations du domaine public, y compris celles sollicitées par des personnes privées pour des ravalements de façades et autres travaux, font l’objet du paiement d’une redevance.</p><p style="text-align: justify;">La cour administrative d’appel nous avait donc enjoints de prendre un nouvel arrêté pour régulariser la période du 15 Novembre 2008 au 31 Décembre 2008. Cet arrêté a été pris le 1<sup>er</sup> Mars 2013 et le titre de recette correspondant d’un montant de 6630€ a été émis et payé par la Sté Dumez..</p><p style="text-align: justify;"><strong>Mes chers collègues, chacun appréciera que l’initiative de M. Carrier, soutenue par M. Privat, pénalise désormais financièrement tout castelnauvien qui pour une raison ou une autre est obligé de mettre un échafaudage temporaire sur le trottoir pour ravaler sa façade, construire ou enduire son mur, etc ….</strong></p><p style="text-align: justify;"><strong>C’est une forme d’imposition supplémentaire que pour ma part, je conteste.</strong></p>
Jean-Pierre GRANDhttp://www.jeanpierregrand.fr/about.htmlREFUSONS LA HAINE ET LA CALOMNIEtag:www.jeanpierregrand.fr,2013-04-24:29611732013-04-24T12:45:00+02:002013-04-24T12:45:00+02:00 Monsieur Claparède et un groupuscule extrémiste aux motivations politiques...
<p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;">Monsieur Claparède et un groupuscule extrémiste aux motivations politiques confuses font circuler des informations délirantes, haineuses et calomnieuses.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;">Il y a 15 ans, cette information circulait déjà et avait été démentie, après vérification, par l’autorité judiciaire.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;">Ces agissements ignobles justifient </span><span style="font-size: small;">les plaintes déjà déposées contre ce personnage par le Conseil Municipal au nom de la ville pour discrimination et par moi-même à titre personnel pour divulgation de fausses informations et diffamations.</span></p><p style="text-align: justify;"> </p><table style="width: 576px; height: 314px; border: #000000 0px solid;" border="0" frame="vsides" align="center"><tbody><tr><td style="text-align: center;"><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: small;">DOCUMENT DIFFUSÉ PAR MAIL <br />LE 11 AVRIL 2013 PAR M. CLAPAREDE</span></span></td><td style="text-align: center;"><p><span style="line-height: 115%; font-family: 'Arial','sans-serif'; font-size: 9.5pt; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-theme-font: minor-latin; mso-fareast-language: EN-US; mso-ansi-language: FR; mso-bidi-language: AR-SA;"><span style="text-decoration: underline;"><span style="font-size: xx-small; text-decoration: underline;"><span style="font-family: Verdana; font-size: small;">LETTRE DU PROCUREUR DE LA<br />RÉPUBLIQUE DU 15 DÉCEMBRE 1998</span></span></span></span></p></td></tr><tr><td><a href="http://www.jeanpierregrand.fr/media/01/00/2830672946.JPG" target="_blank"><img id="media-733522" style="margin: 0.2em auto 0.7em; display: block;" title="Cliquez sur l'image pour l'agrandir" src="http://www.jeanpierregrand.fr/media/01/00/2024464487.JPG" alt="chèque de Bongo à JP Grand de 1994 04 2013.JPG" /></a></td><td> <a href="http://www.jeanpierregrand.fr/media/02/01/1577885688.JPG" target="_blank"><img id="media-733525" style="margin: 0.2em auto 1.4em; display: block;" title="Cliquez sur l'image pour l'agrandir" src="http://www.jeanpierregrand.fr/media/02/01/3428970703.JPG" alt="LettreProcureur.JPG" /></a></td></tr></tbody></table><p> </p>
Jean-Pierre GRANDhttp://www.jeanpierregrand.fr/about.htmlPoint sur les contentieux de la commune de Castelnau-le-Leztag:www.jeanpierregrand.fr,2013-01-07:29446262013-01-07T18:07:00+01:002013-01-07T18:07:00+01:00 Ainsi que j’avais pu l’évoquer lors du dernier conseil municipal, je tiens...
<p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Ainsi que j’avais pu l’évoquer lors du dernier conseil municipal, je tiens à vous informer que le Tribunal administratif de Montpellier vient de rendre les jugements relatifs à deux contentieux introduits par Mr Claude PRIVAT, conseiller municipal, à l’encontre des délibérations du conseil municipal du 10/12/2010 et du 15/12/2011.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Ces deux décisions de justice sont entièrement favorables à la commune : les requêtes de Mr Privat, auquel s’étaient joints en cours de procédure Mrs Carrier et Masse, ont été rejetées dans leur intégralité.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">De plus, le tribunal a ordonné la suppression d’un passage du mémoire de Mr Privat comme étant injurieux, outrageant ou diffamatoire.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Enfin, le tribunal a condamné Mr Privat à verser à la commune la somme de 1200€ en application de l’article L 761-1 du code de justice administrative.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Mr Privat dispose d’un délai de deux mois pour faire éventuellement appel de ce jugement.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Ces jugements font suite à celui du Tribunal Correctionnel du 26/04/2012 par lequel Mrs Carrier et Cuche (Directeur de publication de l’Agglorieuse) ont été reconnus coupables de diffamation pour un courrier des lecteurs paru dans l’Agglorieuse le 22 Décembre 2010.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Ils ont été condamnés sur l’action publique à payer chacun une amende de 1000€ et sur l’action civile à payer solidairement 1500€ au maire de la Commune et 1500€ au Conseil Municipal.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Le tribunal a également ordonné la publication du jugement dans le premier numéro de l’Agglorieuse suivant la date à laquelle la décision sera devenue définitive.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Ce jugement fait l’objet d’une procédure d’appel, il n’est donc pas pour l’instant définitif.</span></p><p style="text-align: justify;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif; font-size: small;">Je ne manquerai pas de vous tenir informés des suites données à la plainte pour diffamation à l’encontre de Mr Claparede que le conseil municipal m'a autorisé à déposer lors du conseil municipal du 18 Décembre ainsi que de celle que j’ai déposé à titre personnel.</span></p>
hommelibrehttp://leshommeslibres.blogspirit.com/about.htmlJean-Luc Mélenchon mis en examentag:leshommeslibres.blogspirit.com,2012-06-22:32982282012-06-22T16:19:52+02:002012-06-22T16:19:52+02:00 Mélenchon s’est fait une spécialité de l’agression verbale dure. Mépris,...
<p style="text-align: justify;"><a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/00/3124060000.JPG" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/02/00/3316420494.JPG" id="media-118849" alt="mel--.JPG" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-118849" /></a>Mélenchon s’est fait une spécialité de l’agression verbale dure. Mépris, arrogance, rejet de l’adversaire, sa panoplie est rôdée. On admire parfois son talent de tribun. On peut regretter qu’il le mette si souvent au service d’une pensée clivante, excluante et si réductrice du discours politique.<br /> <br /> On apprend donc qu’il est mis en examen pour avoir injurié Marine Le Pen. Il l’a traitée de fasciste. J’ignorais que c’est une injure. Ou une diffamation. Certes on dénigre une personne en lui faisant endosser un qualificatif de nature à la discréditer aux yeux du public. C’est comme traiter quelqu’un de raciste. Le racisme étant un délit, être traité de raciste si c’est faux est une diffamation.<br /> <br /> Mais doit-on vraiment aller jusqu’au tribunal? Faut-il tout soumettre à la justice alors que nombre de litiges devraient être clarifiés dans une assemblée contradictoire, ou avec des médiateurs, ou le cas échéant sur le pré à l’aube (le pistolet étant remplacé par n’importe quoi de moins dangereux comme le poil à gratter ou la boule puante...). Ou encore dans une compétition de grimaces, étant donné qu’en parlant comme il parle on voit bien qu’il s’y entraîne, à grimacer.<br /> <br /> Ne pourra-t-on bientôt plus traiter quelqu’un de communiste totalitaire (pléonasme), de vieux réactionnaire (re-pléonasme), de jeune con (re-re-pléonasme) ou de féministe misandre (lèse-majesté) sans risquer une amende ou quelques semaines de prison?<br /> <br /> Ciel, que nous advient-il?<br /> <br /> Je ne défends pas Mélenchon. Son langage de charretier et ses attitudes méprisantes sont particulièrement détestables. Mais enfin, laissez la Marine sortir elle-même ses cuirassiers et tirer ses obus de 460. D’ailleurs elles ne s’en est pas privé en faisant diffuser un tract qui représente <a target="_blank" href="http://www.ladepeche.fr/article/2012/06/07/1372013-henin-beaumont-melenchon-grime-en-hitler-dans-de-faux-tracts.html"><span style="text-decoration: underline;"><b>Mélenchon en Hitler</b></span></a>. Méchant, non? Bah, une section du PS avait bien <a target="_blank" href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/archive/2012/04/19/jeunes-socialistes-francais-et-le-pen-meme-combat.html"><span style="text-decoration: underline;"><b>fait de même avec Sarkozy</b></span></a>. La gauche et la droite font pareil.<br /> <br /> Mais ce n’est pas tout. Mélenchon ayant traité Marine Le Pen de fasciste et trouvant cela normal - il a même indiqué lors de sa mise en examen qu’il ne retirait pas le mot fasciste - on pouvait penser qu’il n’aurait pas considéré le tract du Front National comme une injure. Après tout, fasciste et Hitler, c’est la même famille: l’un n’est pas forcément plus injurieux que l’autre.<br /> <br /> Et bien non, Mélenchon n’a pas accepté. Et il a posé plainte contre le FN à cause du tract. Mais alors? Mais bien sûr! Mélenchon a des droits que Marine Le Pen n’a pas. La République est à plusieurs vitesses. Merci le Parti de gauche. Ça la fout mal pour un homme politique qui prétend combattre des inégalités. Mais ça, c’est Mélenchon: une mentalité de Nabab ne se corrige pas facilement...<br /> <br /> <br /> Tiens, à propos, Mélenchon dans ses oeuvres contre un intervieweur de Canal Plus:<br /> <br /> <br /> <br /> <iframe src="http://www.youtube.com/embed/fla6vNCDa0M" frameborder="0" height="315" width="560"></iframe></p><p style="text-align: justify;">On sait que monsieur Mélenchon ne fait pas dans la dentelle. Ses broderies verbales s’apparentent davantage à un discours de soudard prussien en goguette qu’au langage des précieuses du 17e siècle. A côté de lui Nicolas Sarkozy et son «Casse-toi...» est un gentil chaton.</p>
hommelibrehttp://leshommeslibres.blogspirit.com/about.htmlDans la famille Renault-Ghosn, je demande la carte Kafkatag:leshommeslibres.blogspirit.com,2011-04-13:33015852011-04-13T12:32:00+02:002011-04-13T12:32:00+02:00 L’aveuglement de Renault et de Carlos Ghosn Dans cette affaire le...
<p style="text-align: justify;"><b><a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/01/3908572629.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/00/1552175465.jpg" id="media-82736" alt="renault-ghosn-in-3-5-08_100145029_l.jpg" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-82736" /></a>L’aveuglement de Renault et de Carlos Ghosn</b><br /> <br /> Dans cette affaire le plus choquant a été la divulgation publique rapide des accusations contre les cadres et de leur mise à pied. Ce point est d’une extrême gravité. Une enquête interne de l’entreprise n’a pas force de loi et n’autorise en aucun cas le lynchage public. Et quand bien même un accusé serait reconnu coupable par un tribunal son anonymat doit être préservé.<br /> <br /> La direction de Renault s’est fait mener en bateau par des enquêteurs indélicats, soit. Cela peut arriver. Mais même à l’interne la plus élémentaire prudence s’imposait. Car l’enquête judiciaire a démontré depuis qu’aucun document n’a pu être produit, aucune preuve de versements en France ou à l’étranger n’a pu être établie. Donc au moment des accusations contre les cadres il n’y avait déjà aucun document.<br /> <br /> La direction a agit sur une croyance: elle a cru dans la parole non vérifiée, non démontrée des enquêteurs privés. Le PDG de Renault assume à son propre compte les accusations puisque le 14 janvier il affirmait: «Nous ne sommes pas des amateurs». Malheureusement si, vous êtes un amateur Monsieur Carlos Ghosn. Un amateur aveugle. A votre poste la moindre des choses était de demander des preuves et des vérifications au vu de la gravité des accusations, accusations qui mettaient en plus un pays ami en cause, la Chine.<br /> <br /> <br /> <b>L’interrogatoire</b><br /> <br /> Repris de la transcription qu’en fait l’Express voici quelques moments de cet interrogatoire. Kafka y trouverait son inspiration. Imaginez un homme innocent, dont l’innocence est aujourd’hui publiquement reconnue après enquête, qui vient de passer les fêtes en famille, et qui reprend normalement son travail le 3 janvier. Il est directement convoqué par un responsable de la firme, Christian Husson, qu’il connaît bien et qu’il tutoie. Rien ne lui permet d’anticiper ce qui va se passer dans quelques secondes.<br /> <br /> <br /> «Christian Husson: Salut Matthieu. <br /> <br /> Matthieu Tenenbaum: Comment vas-tu? <br /> <br /> H.: : Installe-toi. A cette époque de l'année, on se souhaite les voeux! <br /> <br /> T.: Mes meilleurs voeux!<br /> <br /> C. H.: Alors, moi, je vais te souhaiter à partir de maintenant de ne pas te tromper dans tes choix <br /> <br /> M. T.: Ouais? <br /> <br /> C. H.: Parce que pour être tout à fait direct avec toi, nous savons que tu as commis des actes graves, contraires à la déontologie chez Renault, et constitutifs d'infractions pénales. <br /> Pour être tout à fait transparent avec toi, à l'heure qu'il est, tes comparses sont entendus dans des bureaux voisins et il leur est reproché les mêmes choses. Soit tu me la joues... <br /> <br /> M. T.: Je ne vois pas du tout de quoi tu veux parler.»<br /> <br /> <a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/00/4235217991.jpeg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/00/3113245359.jpeg" id="media-82737" alt="renault_logo_01.jpeg" style="border-width: 0; float: right; margin: 0.2em 0 1.4em 0.7em;" name="media-82737" /></a><br /> Le choc est instantané. Il n’élève même pas la voix tant cela lui semble absurde. mais il a déjà compris que ce n’est pas une plaisanterie. Je connais ce moment pour l’avoir vécu dans un autre contexte, tout aussi dramatique. Cela continue:<br /> <br /> <br /> «M. T.: Je ne vois pas ce que je ... <br /> <br /> C. H.: Si, tu vois, Matthieu. On sait, on sait. <br /> <br /> M. T.: J'ai rien à voir... <br /> <br /> C. H.: C'est normal, tu me la joues "le suspect de chez le commissaire Moulin qui nie tout", c'est normal. <br /> <br /> M. T.: Je ne te la joue pas... <br /> <br /> C. H.: Matthieu, nous savons... <br /> <br /> M. T.: Mais vous savez quoi? <br /> <br /> C. H.: Nous savons. <br /> <br /> M. T.: Je ne vois pas ce que vous pouvez savoir? Pour la voie dure, vous pouvez "checker" tout ce que vous voulez... Mais sur mes comptes, vous avez vu quelque chose? <br /> <br /> C. H.: Nous savons. Entre maintenant et le 11 janvier, tu vas bien réfléchir.»<br /> <br /> <br /> La transcription complète est <a target="_blank" href="http://www.lexpress.fr/actualite/economie/renault-l-enregistrement-de-la-mise-a-pied-de-l-un-des-cadres_981701.html#xtor=AL-447"><span style="text-decoration: underline;">disponible sur le site de l’Express</span></a>.<br /> <br /> <br /> <b>Les conséquences</b><br /> <br /> Les trois hommes accusés ont passé pour des traîtres devant le monde entier, cela durant plus de deux mois, jusqu’aux excuses minimalistes de Carlos Ghosn. Les innocents accusés à tort recevront une indemnité et pourront être réintégrer. Christian Husson a ensuite démissionné. Mais pas Carlos Ghosn, qui pourtant avait repris les accusations à son compte.<br /> <br /> <a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/01/59734319.2.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/01/2764257254.2.jpg" id="media-82738" alt="renault-excuses1-310x233.jpg" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-82738" /></a>Est-ce bien normal? En d’autres temps un dirigeant aurait eu davantage le sens de l’honneur. Aujourd’hui il n’assume réellement aucune responsabilité personnelle. Sur ce point je ne pense pas qu’il faille donner autant de responsabilités à un dirigeant: il n’est pas le maître absolu à bord. Autrefois un dirigeant démissionnait ou se suicidait parce qu’il se sentait seul maître après Dieu. Aujourd’hui la responsabilité d’un dirigeant est relativisée. Et je conviens que les seconds couteaux doivent être sanctionnés, car eux aussi devaient vérifier les accusations.<br /> <br /> Mais dans la mesure où le PDG a repris ces accusations à son compte il devrait être soumis au même régime: il a un devoir moral de démissionner. Il déclare aujourd’hui: «J'ai la conviction que, pendant une crise, <a target="_blank" href="http://lexpansion.lexpress.fr/entreprise/scandale-renault-carlos-ghosn-se-justifie_252303.html#xtor=AL-189"><span style="text-decoration: underline;">un capitaine</span></a> n'abandonne pas le navire.» Le problème est qu’en l’occurrence le capitaine a contribué à cette crise par des propos délictueux. Il a commis une faute pénale: une dénonciation calomnieuse. Il l’a fait publiquement, ajoutant la diffamation. Autre délit pénal. Sans compter l’atteinte à la présomption d’innocence et l’atteinte à la vie privée. Enfin son maintien à la tête de Renault après cette lamentable affaire dessert la firme et salit son image. S’il ne démissionne pas il devrait être rapidement poussé vers la sortie par le CA et les actionnaires. Cet homme n’est plus digne de confiance.<br /> <br /> Car actuellement l’image de Renault est entachée du double stigmate de la calomnie et de l’impunité.<br /> <br /> Suffit-il qu’il ait renoncé à ses bonus? Certainement pas. La peine est légère pour celui qui touche 9,2 millions d’euros par an. Le dédommagement demandé par les trois victimes correspond d’ailleurs à peu près à cette somme. Cela dérange la direction qui craint d’être poursuivie pour abus de biens sociaux qui elle accepte ce montant. Mais si elle refuse la firme sera poursuivie au Prud’hommes, avec des dégâts encore plus importants en terme d’image. De plus le PDG pourrait être poursuivi pénalement pour les raisons citées plus haut.<br /> <br /> De cela il faut garder à l’esprit à quel point une fausse accusation est une arme, et le fait que tout doit être vérifié. Il faut apprendre à ne rien croire qui n’ai été vérifié, avec des garanties sur cette vérification. Ici l’innocence des trois accusés est vérifiée et attestée par un magistrat après enquête et par l’absence de tout élément de preuve dans le dossier.<br /> <br /> <a target="_blank" href="http://lexpansion.lexpress.fr/entreprise/les-principaux-episodes-du-film-d-espionnage-de-renault_250060.html?p=2"><span style="text-decoration: underline;">Ici, un résumé de l’affaire</span></a>.</p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;">Et l'enregistrement de l'interrogatoire:</p> <p style="text-align: justify;"><object height="270" width="480" data="http://c.brightcove.com/services/viewer/federated_f9?isVid=1&isUI=1" type="application/x-shockwave-flash"><param name="wmode" value="transparent"></param><param name="wmode" value="transparent" /> <param name="id" value="flashObj" /> <param name="bgcolor" value="#FFFFFF" /> <param name="flashVars" value="videoId=900154922001&playerID=111591373001&playerKey=AQ~~,AAAAF8iFk0k~,DLJz4w44-zp9kL3E7jvY3cNK_WF8C4lR&domain=embed&dynamicStreaming=true" /> <param name="base" value="http://admin.brightcove.com" /> <param name="seamlesstabbing" value="false" /> <param name="allowFullScreen" value="true" /> <param name="swLiveConnect" value="true" /> <param name="allowScriptAccess" value="always" /> <param name="src" value="http://c.brightcove.com/services/viewer/federated_f9?isVid=1&isUI=1" /> <param name="name" value="flashObj" /> <param name="flashvars" value="videoId=900154922001&playerID=111591373001&playerKey=AQ~~,AAAAF8iFk0k~,DLJz4w44-zp9kL3E7jvY3cNK_WF8C4lR&domain=embed&dynamicStreaming=true" /> <param name="allowfullscreen" value="true" /></object></p><p style="text-align: justify;">Dans l’affaire des fausses accusations d’espionnage contre trois cadres de Renault, l’Express publie aujourd’hui l’enregistrement de l’entretien avec l’une des victimes. Kafkaïen!</p>
Mahor CHICHEhttp://mahorchiche.blogspirit.com/about.htmlFacebook ou la liberté d’expression du salarié, face à l’obligation de loyautétag:mahorchiche.blogspirit.com,2010-05-27:19383962010-05-27T16:02:36+02:002010-05-27T16:02:36+02:00 « Attention à ce que vous postez sur Facebook, cela pourrait se...
<p style="text-align: right;"><i><br /> « Attention à ce que vous postez sur Facebook,<br /> cela pourrait se retourner contre vous tôt ou tard ".</i><br /> Barack Obama, Président des Etats Unis</p> <p style="text-align: justify;"><br /> Lors d’un discours, le Président Barack Obama a mis en garde le peuple américain sur les effets négatifs possibles des nouvelles technologies du net et plus particulièrement des blogs, réseaux sociaux comme Facebook et autres Twitter.<br /> <br /> Récemment, dans de nombreux Etats la question de la censure de Facebook mais aussi de son interdiction sur les postes de travail s’est posée. Aujourd’hui, la vie d’un citoyen se décompose en trois sphères : la sphère strictement privée, la sphère publique, et la sphère professionnelle ; or parfois la frontière entre ses sphères est délicate.<br /> <br /> En France, le débat vient de rebondir sur la question des messages postés sur le réseau Facebook alors que leur contenu était critique vis à vis de la direction de la société qui employait les émetteurs du message.<br /> <br /> L’employeur a tendance à vouloir limiter le temps passé par ses salariés durant les pauses-cafés ainsi que les tentations de se connecter sur Internet durant les heures de travail. Plusieurs sociétés ont mis en place des filtres interdisant la connexion à des Sites tels que Facebook ou l’accès à certaines messageries comme Msn sur les postes de travail des salariés. L’Employeur veille ainsi au travail effectif de ses salariés.<br /> <br /> La motivation de l’employeur apparaît légitime : obtenir le meilleur rendement de son salarié et veiller à ce qu’il respecte son obligation de loyauté.<br /> <br /> Or, il apparaît que le temps passé sur le net au travail peut perturber la relation de travail. Le salarié doit exécuter ses fonctions sans être distrait. Le net a remplacé les appels téléphoniques personnels d’antan fait sur le compte de la société.<br /> Si l’Employeur veille ainsi au travail effectif de ses salariés, il semble bien démuni face au salarié-citoyen qui s’exprime sur Facebook sur sa vie professionnelle.<br /> <br /> Cette libre expression du salarié-citoyen relève t’elle de la sphère exclusivement privée ? Y-a-t-il confusion avec la sphère professionnelle ? L’employeur peut-il utiliser son pouvoir disciplinaire à l’encontre des salariés ? Cette liberté de parole a t’elle crée un trouble objectif caractérisé pour l’entreprise ?<br /> <br /> Ces questions montrent le fragile équilibre qui existe entre le domaine de la vie privée du salarié-citoyen et l’intérêt légitime de l’entreprise.<br /> <span style="text-decoration: underline;"><br /> 1. Vie privée, vie professionnelle, vie publique : une frontière de plus en plus floue</span><br /> <br /> En principe, un fait relevant de la vie privée ne peut caractériser une faute du salarié (Cass. soc., 17 avr. 1991, n° 90-42.636 : Juris-Data n° 1991-001156 ; Bull. civ. 1991, V, n° 201). <br /> <br /> Le respect de la vie privée est un droit fondamental qui assure la dignité, l'intégrité et la liberté de l'être humain. La personne du salarié – et les droits et libertés qui y sont attachés – ne disparaît pas à raison du lien de subordination né de la relation de travail.<br /> <br /> Cette protection de la vie privée est prévue à l'article 9 du Code civil et englobe la protection de la correspondance privée. Correspondance papier ou électronique.<br /> <br /> L'employeur ne peut, sans méconnaître le respect dû à la vie privée du salarié, se fonder sur le contenu d'une correspondance privée pour sanctionner son destinataire (Cass. ch. mixte, 18 mai 2007, n° 05-40.803, P+B+R+I, A. c/ SA Haironville : Juris-Data n° 2007-038898).<br /> <br /> Les écrits diffusés sur un réseau communautaire virtuel relèvent assurément de la même protection. D’autant qu’en principe, l'accès aux informations personnelles des participants est en principe restreint aux membres de la communauté.<br /> <br /> La difficulté pour le juge est de parvenir à délimiter la sphère à laquelle relève les propos tenus. La logique juridique ressemble alors à celle permettant en matière de droit de la presse de distinguer l’injure privée de l’injure publique.<br /> En vertu de l'article L. 2281-1 du Code du travail, les salariés bénéficient comme tous les citoyens d'un droit de s'exprimer « sur le contenu, les conditions d'exercice et l'organisation de leur travail ».<br /> <br /> La Cour de cassation a ainsi décidé que « le fait pour un salarié de porter à la connaissance de l'inspecteur du travail des faits concernant l'entreprise et lui paraissant anormaux, qu'ils soient ou non susceptibles de qualification pénale, ne constitue pas en soi une faute » (Cass. soc., 14 mars 2000, n° 97-43.268 : JurisData n° 2000-000983 ; Bull. civ. 2000, V, n° 104 ; RJS 2000, n° 388).<br /> <br /> Les écrits diffusés sur un réseau communautaire virtuel relèvent assurément de la même protection.<br /> <br /> Toutefois, le salarié reste tenu envers l'employeur d'une obligation née du contrat de travail qui est permanente et par conséquent se poursuit même en dehors du travail : c'est l'obligation de loyauté des parties dans l’exécution du contrat de travail.<br /> <br /> La jurisprudence a posé deux exceptions.<br /> <br /> Cette protection s'arrête lorsque les propos d'un salarié causent un trouble objectif caractérisé au sein de l'entreprise (Cass. soc., 20 nov. 1991 : Juris-Data n° 1991-003219 ; Bull. civ. 1991, V, n° 512) et lorsque la correspondance n'est plus privée, car elle est diffusée.<br /> L'employeur peut se servir de la correspondance privée d'un salarié pour le licencier, si le contenu du message a été révélé par l'un des destinataires qui s'en est plaint à l'employeur et qu'il y a trouble manifeste pour l'entreprise.<br /> <br /> <span style="text-decoration: underline;">2.L’obligation de loyauté du salarié</span><br /> <br /> Deux ex-salariés du groupe Alten ont saisi le Conseil des prud'hommes de Boulogne-Billancourt (Hauts-de-Seine) pour contester leurs licenciements motivés par la publication depuis leur domicile sur Facebook de propos critiques sur leur hiérarchie par le biais de leur ordinateurs personnels.<br /> <br /> Sur leur page Facebook, les salariés écrivaient sur leur hiérarchie, la Direction des Ressources Humaines et ironisent sur le fait d’appartenir à un "club des néfastes" ; deux autres salariées impliquées dans le litige s'en étaient amusées en répondant : "bienvenue au club".<br /> <br /> La direction d’Alten a alors invoqué les motifs d’« Incitation à la rébellion » et de « dénigrement de l'entreprise » pour justifier les licenciements intervenus. Notons que le licenciement est la sanction disciplinaire la plus grave.<br /> <br /> Me Grégory Saint-Michel, défend l'idée qu'il s'agissait là d'une conversation privée, du même type que celle qui pourrait être tenue autour d'un dîner, un soir, entre amis. Et qu'en aucun cas, elle ne devait sortir de ce cadre privé.<br /> <br /> Le Conseil des prud'hommes de Boulogne-Billancourt n’a pas réussi à trouver une position commune, l’affaire a été renvoyée en départage.<br /> En départage, et éventuellement en appel, les licenciements devraient être qualifiés de sans cause réelle et sérieuse en l’absence de trouble objectif caractérisé au sein de l’entreprise et du procédé sans doute déloyal de l’employeur pour avoir eu connaissance de ses propos. <br /> <br /> La loyauté de l’information transmise à l’employeur demeure incertaine (sans doute émanant d’un autre salarié). Il semble également que le terme « néfaste » ait pu être utilisé en premier lieu par la direction du groupe. Les faits restent à apprécier et qualifier ; mais d’ores et déjà il apparaît clair que les propos tenus sur Facebook (quelque soit leur retentissement) relèvent exclusivement de la vie privée.<br /> <br /> Cette affaire illustre à quel point l’apparition des nouveaux réseaux pose à l’employeur de nouvelles questions quant à son mode de management et l’espace de liberté et d’autonomie conféré au salarié.<br /> <br /> <span style="text-decoration: underline;">3. Du juste usage des nouvelles technologies:</span><br /> <br /> Etre connecté à Facebook ou à un site d’actualité peut permettre de se détendre ; il remplace par certains égards la pause-café, ou les bavardages de couloirs. Temps de pause nécessaire au bien être du salarié et au final à une amélioration de ses performances.<br /> <br /> Les entreprises américaines et japonaises, et en particulier les start-up ont compris cette nécessité du développement personnel au travail pour obtenir le meilleur de ses salariés (salle de sport, coaching, crèches d’entreprises…).<br /> Le temps de décompression, la pause, n’est pas du temps superflu pour l’employeur s’il permet une meilleure ambiance de travail. Le développement des maladies liées au travail montre qu’à long terme une ambiance sereine permet une meilleure croissance et réduit les risques psycho-sociaux.<br /> <br /> Certaines entreprises ont fait le choix de purement et simplement bloquer tout accès à Internet Facebook, Msn et autres privilégiant un Intranet. Evidemment, le tout est une question de dosage : le cadre qui passe 4 heures par semaine sur le net et celui qui en passe 40 ne sont pas dans le même type de comportement (amusement/addiction).<br /> <br /> A l’évidence, tout ne relève pas du judiciaire, et le salarié qui s’exprime sur sa société doit veiller à ne pas violer son obligation de loyauté.<br /> <br /> Le respect de sa hiérarchie et de la bonne organisation de l’entreprise relève avant tout de la responsabilité individuelle du salarié, ce que l’on pense et raconte entre amis ou collègues sur ses managers ne doit pas toujours faire l’objet d’un post.</p>
hommelibrehttp://leshommeslibres.blogspirit.com/about.htmlMes règles sur le blog - protocole anti-trollstag:leshommeslibres.blogspirit.com,2009-08-04:32965892009-08-04T19:33:00+02:002009-08-04T19:33:00+02:00 Leur nombre en tant qu’individus n’est pas très élevé, mais leur...
<p style="text-align: justify;"><a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/02/83575477.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/02/2330951306.jpg" id="media-32802" alt="Smiley6.jpg" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-32802" /></a>Leur nombre en tant qu’individus n’est pas très élevé, mais leur acharnement est capable de casser un débat ou un échanges par une multitude de commentaires plus que déplaisants. C’est regrettable car je trouve qu’il y a depuis quelques temps des débats moins agressifs et réellement intéressants.<br /> <br /> Vu cette épisode de fièvre trollesque, et bien que je ne sois pas le plus visé (quoique j’ai déjà eu mon lot), et afin d’annoncer clairement la couleur, voici dorénavant mes règles du jeu sur mon blog.<br /> <br /> <br /> <span style="color: #000080;"><b>1. Ce que j’accepte</b></span><br /> <br /> 1.1 Les débats conviviaux, ça va de soi. Mais aussi les échanges vifs, parfois les prises de têtes, même si quelques noms d’oiseaux peuvent fuser. Après tout, on peut s’échauffer sur le blog comme dans un café, une salle de conférence, un plateau télé ou à la maison.<br /> <br /> Toutefois, si des mots inutilement blessants fusent, je suggère (mais chacun fait comme il le sent) de présenter ses excuses à celui ou celle qui est blessé-e. C’est une bonne manière de rétablir la communication et d’aller de l’avant. J’ai moi-même mis cela en pratique il y a quelque temps, après avoir embrayé un peu vite sur un billet, et où j’avais été trop réactif sans même poser de questions à l’auteur pour clarifier les idées et éviter les malentendus.<a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/02/532775677.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/02/1384822003.jpg" id="media-32803" alt="Smiley5.jpg" style="border-width: 0; float: right; margin: 0.2em 0 1.4em 0.7em;" name="media-32803" /></a><br /> <br /> 1.2. Les idées de tous bords, les critiques, tant qu’elles ne vont pas dans la diffamation, et qu’elles sont un minimum argumentées. Les positions fermes, les désaccords durables, les renvois de vannes sont acceptés, car les blogs restent un espace de communication libre et je n’ai pas du tout envie d’être un censeur, mais seulement de nettoyer un peu les pollutions. Et après tout, nous sommes des adultes.<br /> <br /> 1.3. Les traits d’humour, éclats de rires, remarques cyniques, parodies et autres, tant qu’il n'y a pas injures.<br /> <br /> 1.4. D’une manière générale, tout ce qui ne tombe pas sous le point 2. Cela ne changera donc pas grand chose à l’habitude, et j’espère que la liberté de ton et la vivacité des échanges restera identique.<br /> <br /> <br /> <span style="color: #000080;"><b>2. Ce que je n’accepte pas</b></span><br /> <br /> 2.1. Les insultes, dénigrements systématiques, grossièretés répétées et dont le but est visiblement de foutre la merde ou se salir et démolir un internaute qui commente ou l’auteur du blog.<br /> <br /> De même les commentaires qui ne visent qu’à saborder le débat. Il ne s’agit pas ici de simples digressions, normales sur les blogs, mais de systématiques. Je crois que beaucoup comprennent ce dont je parle.<br /> <br /> <br /> <a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/02/02/2975523540.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/01/175042487.jpg" id="media-32804" alt="Smiley7.jpg" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-32804" /></a><b><span style="color: #000080;">3. Mon protocole</span></b><br /> <br /> 3.1 En cas de commentaire qui entrerait dans les définitions du point 2, j’attendrai d’abord pour voir d’une part si cela se répète, d’autre part si l’internaute visé a pu répondre par lui-même, ce que je privilégierai aussi loin que possible.<br /> <br /> 3.2 En cas de répétition, je poserai une blague de Coluche, afin de prévenir, du genre:<br /> <br /> <span style="color: #993366;"><i><b>On dit pas un stylo noir, on dit un crayon de couleur.</b></i></span><br /> <br /> Cela pour faire sourire et détendre l’atmosphère. Qui sait?<br /> <br /> 3.3 Si cela continue, j’effacerai le ou les commentaires insultants.<br /> <br /> 3.4 Si cela continue encore, je bannirai rapidement l’IP.<br /> <br /> <br /> Pour ceux qui me demanderaient hors ligne de supprimer un comm, je dis d’emblée que je ne suis pas le flic des autres et que je n’ai pas l’intention de devenir un justicier. Ce n’est ni mon désir ni mon intention. J’aime l’espace et j’aime en laisser. Donc il faut tenter de répondre aux commentaires vifs par vous-même. Vous pouvez toujours demander à l’autre de parler autrement, ou lui demander pourquoi il vous parle comme il le fait. Parfois cela désamorce une tension. Mais si le comm entre dans les définitions du point 2, je suivrai mon protocole. Je verrai à l’usage comment cela se passera.<br /> <br /> <a href="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/00/02/3342447589.jpg" target="_blank"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/02/02/2864620594.jpg" id="media-32807" alt="Smiley4.jpg" style="border-width: 0; float: right; margin: 0.2em 0 1.4em 0.7em;" name="media-32807" /></a><br /> A ceux (rares) qui seraient effacés ou bannis: pas la peine d’aller ensuite pleurnicher en jouant aux victimes ou en tentant de démontrer que je refuse la liberté sur mon blog. Il y a chez moi une grande liberté, et j’y tiens assez pour ne pas accepter qu’elle soit polluée. Je reste maître chez moi. Et jusqu’à présent, personne à part trois trolls ne se sont plaint d’avoir été censurés. Mais si vous voulez garder la liberté d’insulter, créez votre propre blog.<br /> <br /> Je pourrais prendre la solution de modérer les commentaires, ce que font d’autres. J’y ai une fois pensé, mais je crains que cela ne diminue l’aspect interactif du blog. Souvent des internautes dialoguent au fur et à mesure, ce serait dommage d’attendre à chaque fois que les comm aient été vérifiée.<br /> <br /> Il y a aussi la solution de Blondesen: une case spéciale pour mettre les trolls dedans.<br /> <br /> J’ai choisi ma manière de faire. Il est évident pour moi que si je devais faillir à ces règles sans m’en rendre compte, j’espère que l’on m’en fera la remarque.<br /> <br /> <br /> Bonne soirée à tou-te-s!</p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"> </p> <p style="text-align: justify;"><img src="http://leshommeslibres.blogspirit.com/media/01/02/3040707254.2.jpg" id="media-32806" alt="9LybieOubli.jpg" style="border-width: 0; float: left; margin: 0.2em 1.4em 0.7em 0;" name="media-32806" /></p><p style="text-align: justify;">Pas mal d’activité du côté des trolls ces jours sur les blogs, ces commentateurs agressifs, insultants, hors sujet, mettant en cause la personne dans sa vie privée ou dans ses capacités intellectuelles, voire frisant parfois la diffamation.</p>
Jean-Pierre GRANDhttp://www.jeanpierregrand.fr/about.htmlAttention la démocratie est fragile ...tag:www.jeanpierregrand.fr,2007-11-27:14307572007-11-27T10:10:00+01:002007-11-27T10:10:00+01:00 Suite à la diffamation dont Hélène Mandroux et moi même avons été vicitmes...
<p align=justify>Suite à la diffamation dont Hélène Mandroux et moi même avons été vicitmes sur l'encyclopédie en ligne Wikipédia, il est difficile de faire plus ignoble contre des élus de la République.En démocratie, le combat politique n’autorise pas tout. Ces moyens pour tenter de discréditer madame le maire de Montpellier et moi-même, maire de Castelnau, sont une méthode de voyous.Cette diffamation me touche au plus profond de moi-même.Au milieu de toute cette perversité, ce qui me rassure c’est la solidarité exprimée par les castelnauviens. Des lecteurs de Montpellier-Plus, en particulier des jeunes, se sont spontanément manifestés pour m’indiquer qu’ils n’étaient pas dupes sur les origines politiques de cette infamie. Cette affaire m’amène comme député à saisir le Président de l’Assemblée-Nationale et le Premier-Ministre pour leur demander de renforcer la législation sur la responsabilité pénale des sites internet et des auteurs qui véhiculent de fausses informations dans le seul but de nuire.<b>JPG</b><center><b>FRANCE INFO</b><br/><object type="application/x-shockwave-flash" data="http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/dewplayer.swf?son=http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/FranceInfo_27112007.mp3" width="200" height="20"> <param name="movie" value="http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/dewplayer.swf?son=http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/FranceInfo_27112007.mp3" /> <param name="pluginspage" value="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" /> </object></center><center><b>RMC - Bourdin & Co</b><br/><object type="application/x-shockwave-flash" data="http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/dewplayer.swf?son=http://ondr.free.fr/jpg/RMC_27112007.mp3" width="200" height="20"> <param name="movie" value="http://www.jeanpierregrand.fr/files/podcast/dewplayer.swf?son=http://ondr.free.fr/jpg/RMC_27112007.mp3" /> <param name="pluginspage" value="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" /> </object></center></p>